Le madri che perdono l'occupazione dopo un evento di maternità possono conteggiare pienamente il periodo il congedo di maternità e parentale ai fini dell'accesso alla naspi.
I chiarimenti in un documento dell'Inps. Per l'accesso alla Naspi non è necessario che l'accordo collettivo aziendale sia firmato da tutte le organizzazioni sindacali più rappresentative.
I chiarimenti in un documento dell'Inps. L'obbligo contributivo scatta per i datori di lavoro che profittano della facoltà di derogare al divieto di licenziamento per motivi economici sino al 31 marzo 2021.
Lo prevede un passaggio della legge di bilancio. Lo strumento torna disponibile da quest'anno a favore dei disoccupati percettori di Naspi. Dentro anche i Collaboratori iscritti alla gestione separata.