×
Hai delle domande o vuoi discutere con altri membri del forum tematiche legate alla previdenza? In questo forum parliamo di tutto quello che riguarda le pensioni dai lavoratori esodati alla pensione anticipata. Buona navigazione!
richiesta pensionamento - caso complesso
- Nicola54
- Offline
- Moderator
-

Riduci
Di più
- Messaggi: 3113
- Ringraziamenti ricevuti 668
06/02/2017 18:50#34850
da Nicola54
Collaboro con patronato INCA CGIL a Roma
Risposta da Nicola54 al topic richiesta pensionamento - caso complesso
Signor Antonino,
lei chiede:
1)Posso andare in pensione con quota 96 (art. 24 comma 15 bis DL 201/2011)anche se ho lavorato in qualità di parasubordinato (alla data del 31.12.2011) sempre nella stessa azienda in cui ho lavoravo da dipendente?
2)Posso andare in pensione usufruendo del cumulo gratuito previsto per la Gestione separata o come Autonomo?
_________________________________________________________
Risposta n. 1.
I lavoratori che alla data del 28 dicembre 2011 non svolgevano un rapporto di lavoro da dipendenti privati possono usufruire del comma 15 bis solo se perfezionano la quota 96 con la contribuzione da dipendente privato.
I lavoratori che alla data del 28 dicembre 2011 svolgevano un rapporto di lavoro da dipendenti privati possono usufruire del comma 15 bis anche nel caso in cui perfezionino la quota anche con la contribuzione mista.
Ma nel caso in cui parte della contribuzione derivi da lavoro autonomo la quota passa 97 escludendo tutti i nati nel 1952.Questi lavoratori al 31 dicembre 2012 non avevano compiuto 61 anni d’età.
Risposta n. 2.
2)Il comma 239 dell’art. 1 della legge n. 232/2016 recita:
‘’(…) i soggetti iscritti a due o più forme di assicurazione obbligatoria per invalidità, vecchiaia e superstiti dei lavoratori dipendenti,autonomi, e degli iscritti alla gestione separata di cui all'articolo 2, comma 26, della legge 8 agosto 1995, n. 335, e alle forme sostitutive ed esclusive della medesima, nonché agli enti di previdenza di cui al decreto legislativo 30 giugno 1994, n. 509, e al decreto legislativo 10 febbraio 1996, n. 103 che non siano già titolari di trattamento pensionistico presso una delle predette gestioni, hanno facoltà di cumulare i periodi assicurativi non coincidenti al fine del conseguimento di un'unica pensione.
La predetta facoltà può essere esercitata per la liquidazione del trattamento pensionistico a condizione che il soggetto interessato abbia i requisiti anagrafici previsti dal comma 6 dell'articolo 24 del decreto-legge 6 dicembre 2011, n. 201, convertito, con modificazioni, dalla legge 22 dicembre 2011, n. 214, e il requisito contributivo di cui al comma 7 del medesimo articolo 24, ovvero, indipendentemente dal possesso dei requisiti anagrafici, abbia maturato l'anzianità contributiva prevista dal comma 10 del medesimo articolo 24, adeguata agli incrementi della speranza di vita ai sensi dell'articolo 12 del decreto-legge 31 maggio 2010, n. 78, convertito, con modificazioni, dalla legge 30 luglio 2010, n. 122’’.
Nel suo caso, letto il comma sopra indicato, ritengo possa cumulare quei periodi versati in più forme di assicurazione.Quindi la risposta, che deve verificare nelle competenti sedi, ritengo sia positiva.
lei chiede:
1)Posso andare in pensione con quota 96 (art. 24 comma 15 bis DL 201/2011)anche se ho lavorato in qualità di parasubordinato (alla data del 31.12.2011) sempre nella stessa azienda in cui ho lavoravo da dipendente?
2)Posso andare in pensione usufruendo del cumulo gratuito previsto per la Gestione separata o come Autonomo?
_________________________________________________________
Risposta n. 1.
I lavoratori che alla data del 28 dicembre 2011 non svolgevano un rapporto di lavoro da dipendenti privati possono usufruire del comma 15 bis solo se perfezionano la quota 96 con la contribuzione da dipendente privato.
I lavoratori che alla data del 28 dicembre 2011 svolgevano un rapporto di lavoro da dipendenti privati possono usufruire del comma 15 bis anche nel caso in cui perfezionino la quota anche con la contribuzione mista.
Ma nel caso in cui parte della contribuzione derivi da lavoro autonomo la quota passa 97 escludendo tutti i nati nel 1952.Questi lavoratori al 31 dicembre 2012 non avevano compiuto 61 anni d’età.
Risposta n. 2.
2)Il comma 239 dell’art. 1 della legge n. 232/2016 recita:
‘’(…) i soggetti iscritti a due o più forme di assicurazione obbligatoria per invalidità, vecchiaia e superstiti dei lavoratori dipendenti,autonomi, e degli iscritti alla gestione separata di cui all'articolo 2, comma 26, della legge 8 agosto 1995, n. 335, e alle forme sostitutive ed esclusive della medesima, nonché agli enti di previdenza di cui al decreto legislativo 30 giugno 1994, n. 509, e al decreto legislativo 10 febbraio 1996, n. 103 che non siano già titolari di trattamento pensionistico presso una delle predette gestioni, hanno facoltà di cumulare i periodi assicurativi non coincidenti al fine del conseguimento di un'unica pensione.
La predetta facoltà può essere esercitata per la liquidazione del trattamento pensionistico a condizione che il soggetto interessato abbia i requisiti anagrafici previsti dal comma 6 dell'articolo 24 del decreto-legge 6 dicembre 2011, n. 201, convertito, con modificazioni, dalla legge 22 dicembre 2011, n. 214, e il requisito contributivo di cui al comma 7 del medesimo articolo 24, ovvero, indipendentemente dal possesso dei requisiti anagrafici, abbia maturato l'anzianità contributiva prevista dal comma 10 del medesimo articolo 24, adeguata agli incrementi della speranza di vita ai sensi dell'articolo 12 del decreto-legge 31 maggio 2010, n. 78, convertito, con modificazioni, dalla legge 30 luglio 2010, n. 122’’.
Nel suo caso, letto il comma sopra indicato, ritengo possa cumulare quei periodi versati in più forme di assicurazione.Quindi la risposta, che deve verificare nelle competenti sedi, ritengo sia positiva.
Collaboro con patronato INCA CGIL a Roma
Accedi o Crea un account per partecipare alla conversazione.
- antonino palmisano
- Autore della discussione
- Offline
- New Member
-

Riduci
Di più
- Messaggi: 2
- Ringraziamenti ricevuti 0
06/02/2017 17:54#34847
da antonino palmisano
richiesta pensionamento - caso complesso è stato creato da antonino palmisano
Gradirei, se possibile, un Vs. cortese e qualificato parere su come e quando posso andare in pensione.
Sono stato 2 volte presso la sede INPS della mia città ma non sono stati in grado di darmi una risposta !!!!
Sono nato il 4.06.1952 ho frequentato l’università per 4 anni ma non ho potuto conseguire la laurea
per motivi famigliari.
Il mio caso è abbastanza complesso (almeno per me) ed il vergognoso labirinto legislativo lo complica ancor di più.
Dal 9.01.1974 al 27.03.1975 Militare (ufficiale di complemento retribuito).................. contr. n° 64 settimane
Dal 1.07.1978 al 28.02.2000 Lavoratore dipendente .................................................... contr. n° 1188 settimane
Dal 01.2.2000 al 31.12.2016 Titolare impresa commerciale ......................................... contr. n° 890 settimane
Dal 31.01.2000 al 31.12.2013 Lavoratore parasubordinato presso la stessa azienda..... contr. n° 728 settimane (168 mesi)
Posso andare in pensione con quota 96 (art. 24 comma 15 bis DL 201/2011)
anche se ho lavorato in qualità di parasubordinato (alla data del 301.12.2011) sempre nella stessa azienda in cui ho lavoravo da dipendente ?
Posso andare in pensione usufruendo del cumulo gratuito previsto per la Gestione separata o come Autonomo ?
Cosa posso fare e cosa mi conviene fare ?
RingraziandoVi anticipatamente ed in attesa di un Vs. cortese riscontro porgo,
Distinti saluti
Antonino
Sono stato 2 volte presso la sede INPS della mia città ma non sono stati in grado di darmi una risposta !!!!
Sono nato il 4.06.1952 ho frequentato l’università per 4 anni ma non ho potuto conseguire la laurea
per motivi famigliari.
Il mio caso è abbastanza complesso (almeno per me) ed il vergognoso labirinto legislativo lo complica ancor di più.
Dal 9.01.1974 al 27.03.1975 Militare (ufficiale di complemento retribuito).................. contr. n° 64 settimane
Dal 1.07.1978 al 28.02.2000 Lavoratore dipendente .................................................... contr. n° 1188 settimane
Dal 01.2.2000 al 31.12.2016 Titolare impresa commerciale ......................................... contr. n° 890 settimane
Dal 31.01.2000 al 31.12.2013 Lavoratore parasubordinato presso la stessa azienda..... contr. n° 728 settimane (168 mesi)
Posso andare in pensione con quota 96 (art. 24 comma 15 bis DL 201/2011)
anche se ho lavorato in qualità di parasubordinato (alla data del 301.12.2011) sempre nella stessa azienda in cui ho lavoravo da dipendente ?
Posso andare in pensione usufruendo del cumulo gratuito previsto per la Gestione separata o come Autonomo ?
Cosa posso fare e cosa mi conviene fare ?
RingraziandoVi anticipatamente ed in attesa di un Vs. cortese riscontro porgo,
Distinti saluti
Antonino
Accedi o Crea un account per partecipare alla conversazione.
Moderatori: giorgione, cochise, Nicola54

