Settima salvaguardia [Discussione Unificata]

...permettete ... ma qui NON SI TRATTA DI APPLICAZIONE DELLA NORMA IN MODO RESTRITTIVO ..... MA IN MODO DISTORTO !!!

Angelo non riesco a capire L INPS ha iniziato le lavorazioni dei mobilitati in ritardo per mettere a punto il calcolatore e poi saltano fuori errori Per quel che riguarda il concordato preventivo da fonti inps hai ragione tu (molto più attento di noi) Un saluto Cesare (dimenticavo la mia ditta ha chiesto il concordato nel novembre 2011

Giorgione ha scritto

Che siamo di fronte ad un primo esempio di applicazione della norma in modo restrittivo. Come dicevamo ieri con Donatello hanno indicato che l'azienda deve essere in concordato preventivo prima del 1.1.2012 quando nè nella legge nè nella Circolare lo specifica. Dunque se l'azienda non è cessata o ha attivitato la procedura prima del 2012 resterà a secco.

Non è che ci sia una discordanza tra

l'azienda deve essere in concordato preventivo prima del 1.1.2012

E

Dunque se l'azienda non è cessata o ha attivitato la procedura prima del 2012 resterà a secco.

ciao

Esatto Ellinik, il problema non dovrebbe essere quello paventato da Giorgione !! Sappiamo che le procedure che gestiscono le casistiche dei mobilitati, fino almeno al giorno 21/4 avevano parecchi errori che sono stati corretti man mano e lo stesso D.G. INPS dott. Crudo ha consigliato, nel caso di reiezioni che il ricorrente ritiene non corrette, di prendere un appuntamento attraverso il call center INPS (molto importante: presentadosi come esodato che ha necessità di chiarire la sua posizione in relazione alla domanda per la VII° salvaguardia) con lo "sportello amico" della propria sede locale INPS chiedendo il "riesame" della propria posizione, e nel caso il funzionario addetto non si renda disponibile a farlo, di recarsi presso un patronato di ficducia, presentare la propria posizione e chiedere di fare ricorso a fronte della reiezione ricevuta per la domanda di salvaguardia !! CIAO

Penso anche io che bisogna subito affrontare il problema.
Ho visto che Donatello ha sviluppato molto bene la situazione. Come propone Giorgione potrebbe essere la persona idonea a sollevare il problema a tutti gli organi competenti (INPS, Politici, Sindacati, ecc...).