Lavoro

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Le imprese che occupano fino a 250 addetti possono fruire, da gennaio a dicembre, dello sconto del 25% dei contributi dovuti per ciascun dipendente assunto stabilmente al 31 dicembre 2024, fino all’importo massimo mensile di 145 euro.
I chiarimenti in un documento dell’Inps in attesa del decollo della versione 2.0 prevista dalla legge di bilancio 2025. Scade la decontribuzione per le lavoratrici madri di due figli con rapporto di lavoro dipendente a tempo indeterminato.
I chiarimenti in un documento dell’Inps. Le Pubbliche amministrazioni dovranno versare anche la contribuzione per il finanziamento della Naspi pari all’1,61% della retribuzione imponibile ai fini previdenziali.
Il contributo previdenziale garantisce copertura assicurativa per la pensione, la maternità, la disoccupazione, gli assegni al nucleo familiare, nonché l'assicurazione contro gli infortuni e le malattie professionali.
Se durante il periodo di aspettativa senza assegni dall’università stipulano un contratto di lavoro subordinato a tempo determinato presso un altro datore di lavoro. L’università non dovrà più versare i contributi. I chiarimenti in un documento dell’Inps.
Aggiornati dall'Inps gli importi delle prestazioni contro la disoccupazione involontaria (Naspi, Dis-Coll, Alas, ISCRO) e la cassa integrazione guadagni (CIGO, CIGS, CISOA) e l'assegno di integrazione salariale corrisposto dal FIS.
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