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Uno studio commissionato dal Ministero del Lavoro fotografa la situazione della povertà lavorativa in Italia: un dipendente su quattro guadagna troppo poco. Gli esperti propongono un ventaglio di misure tra le quali il salario minimo fissato per legge, l'in-work benefit e maggiori controlli sulle imprese.
Siglata la consueta intesa al Ministero del Lavoro con le associazioni di categoria per adeguare i minimi retributivi da corrispondere nei confronti dei lavoratori domestici nel 2022.
Estesa la possibilità di adesione alla Gestione unitaria delle Prestazioni Creditizie e Sociali (Fondo Credito), anche ai soggetti collocati in quiescenza o assunti successivamente al primo gennaio 2020, a condizione che aderiscono volontariamente al Fondo entro il 20 febbraio 2022.
I primi chiarimenti sulla riforma della legge di bilancio in un documento dell'INPS. I fondi di solidarietà bilaterali ed il FIS erogheranno l'Assegno di integrazione salariale sia per le causali ordinarie che straordinarie purché l'organico aziendale non superi i 15 dipendenti. Oltre gli iscritti FIS riceveranno la CIGS e l'AIS coprirà le sole causali ordinarie. 
L'Inps recepisce l'orientamento ormai consolidato della Cassazione. La prestazione spetta a prescindere dal titolo che ha dato luogo alla separazione e dal diritto agli alimenti. Al via la ricostituzione d'ufficio delle pensioni già liquidate.
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